Test 2 Ley del Estatuto Básico del Empleado Público Título IV

1.- ¿Qué principio rige la composición de los órganos de selección?

2.- Señale la afirmación INCORRECTA sobre la promoción interna.

3.- La renuncia a la condición de funcionario debe ser manifestada:

4.- ¿Es necesario publicar el nombramiento de un funcionario de carrera?

5.- ¿En qué consiste el sistema de concurso?

6.- Los órganos de selección actuarán con plena autonomía funcional y sus miembros serán responsables de:

7.- ¿Qué es el acto de acatamiento que debe prestar el funcionario antes de tomar posesión?

8.- La jubilación por incapacidad permanente para el servicio:

9.- ¿Puede la Administración conceder la rehabilitación a un funcionario que fue separado del servicio?

10.- La edad de jubilación forzosa del personal funcionario es, con carácter general:

11.- La nacionalidad de un Estado miembro de la UE es un requisito de acceso válido, salvo que:

12.- ¿Qué requisito NO es indispensable para solicitar la rehabilitación de la condición de funcionario?

13.- ¿Qué es el "período de prácticas"?

14.- Los sistemas selectivos deben garantizar, además de los principios constitucionales, la adecuación entre el contenido de los procesos selectivos y:

15.- La renuncia a la condición de funcionario debe ser un acto:

16.- La rehabilitación de la condición de funcionario, ¿es un derecho del interesado?

17.- La jubilación voluntaria parcial consiste en:

18.- En el sistema de concurso-oposición, la puntuación obtenida en la fase de concurso:

19.- La no toma de posesión en el plazo establecido, sin causa justificada, implica:

20.- La pérdida de la nacionalidad, como causa de pérdida de la condición de funcionario, debe ser:

21.- La promoción interna en el Subgrupo C1 desde el Subgrupo C2 requerirá la titulación de:

22.- Los órganos de selección no podrán declarar que ha superado el proceso selectivo un número de aspirantes superior al de:

23.- El cese de los funcionarios interinos se producirá cuando la plaza que desempeñan:

24.- La sanción disciplinaria de separación del servicio debe estar basada en: